Vacature financieel medewerker

Als financieel medewerker ben je verantwoordelijk voor het uitvoeren van alle administratieve werkzaamheden m.b.t. journalisering, dag-/grootboeken, balansen, crediteuren en dergelijke.

Je voert telefonisch overleg met crediteuren over de tijdige afhandelingen van betalingen. Verzorgt de verplichte registratie en archivering van documenten.

Zorgt voor incasso’s van debiteuren en betalingen aan crediteuren.

Tussen 07:30 uur en 08:00 uur begint je werkdag op het kantoor in Eindhoven, afhankelijk van hoe laat je bent begonnen sluit je tussen 16:30 uur en 17:00 uur je werkdag af.


Je houdt je hoofdzakelijk bezig met het:

  • Registreren en controleren de mutaties m.b.t. debiteuren en crediteuren.
  • Verwerken van inkoopfacturen en verzorgen van de invoering in het bestand van de nieuwe kosten facturen
  • controleren en actualiseren van de grootboekrekeningen
  • controleren van de kaslijsten + kas opmaken
  • verzorgen van de automatische incasso van debiteuren
  • verzorgen van de verwerking van de dagelijkse post
  • verwerken van de mutaties (incl. kasmutaties) tot journaalposten op basis van bank- en giroafschriften
  • voorbereiden van de werkzaamheden m.b.t. accountscontrole
  • verzorgen van de betalingen van crediteuren + declaraties
  • Boeken van memoriaal boekingen
  • Verwerken van alle binnenkomende post en mail

Jouw profiel

Zijn Van Zelst Automaten B.V. en jij een match? Met het onderstaand profiel is de kans groot! 

  • Je bent op korte termijn beschikbaar (startdatum in overleg);
  • Je hebt een relevante opleiding afgerond en beschikt over mbo werk- en denkniveau;
  • Kennis en ervaring in Microsoft Office/Navision (het CRM-systeem) is een pré;
  • Woonachtig in de regio Eindhoven e.o.;
  • Competenties: leergierig, sociaal, communicatief vaardig, nauwkeurig.

In ruil voor jouw inzet bieden wij het volgende:

  • Een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd voor de duur van 12 maanden met uitzicht op een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd bij gebleken geschiktheid en wederzijdse tevredenheid;
  • Salaris is marktconform, inschaling is afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • 25 vakantiedagen (op basis van een 40-urige werkweek);
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals: deelname aan de collectieve pensioensregeling, collectieve zorgverzekering, reiskostenvergoeding, ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Personeelsfeestjes, informatieavonden, bedrijfsborrels.

Solliciteren en vragen

Ben je enthousiast geworden? Dan vragen wij je voor 1 juli 2020 te reageren door je begeleidend schrijven, CV en andere relevante informatie te sturen naar vacature@zelst.nl t.a.v. Kim Smits-Hendrikx (HRM) Ook voor vragen over deze functie kun je bij deze persoon terecht.


Na 1 juli 2020 zal er een brievenselectie plaatsvinden en kort daarna vinden er twee gesprekken plaats. Hierover wordt tijdig per e-mail/telefoon contact met je opgenomen.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.